# § 599 — Zmena a odvolanie návrhu

Citation: [§ 599](https://noz.praktik.ai/detail/paragraf-599)

## Legal text

```text
(1) Predložený návrh do verejnej súťaže nemožno meniť, doplniť ani odvolať po uplynutí lehoty na predkladanie návrhov.
(2) Chyby v písaní, v počítaní a iné zrejmé nesprávnosti v predloženom návrhu možno opraviť aj po uplynutí lehoty na predkladanie návrhov.
```

## Context

- Časť stvrta
- Hlava druha
- Diel prvy
- Oddiel stvrty

## Explanatory report

**§ 599: K § 599**

K § 599 Zmena a odvolanie návrhu Navrhované ustanovenie bez materiálnej zmeny preberá súčasný § 285 Obchodného zákonníka a súčasne predstavuje po vzore českej úpravy v \(§ 1776 ods\. 2 českého občianskeho zákonníka\) obsahovú zmenu oproti obchodnej úprave v Obchodnom zákonníku v tom zmysle, že východzia dispozitívna úprava nepripúšťa zmenu alebo doplnenie predloženého návrhu do verejnej súťaže\. Prípustnosť následných zmien a doplnení je potrebné pripustiť v podmienkach súťaže\. Ustanovenie, podobne ako ostatné ustanovenia upravujúce proces kontraktácie, sú dispozitívneho charakteru, jednotlivé otázky týkajúce sa prípustnosti a lehôt odvolania návrhov, zmien, doplnení a opráv chýb, ako aj iných aspektov priebehu verejnej súťaže, je možné opraviť odchylne v podmienkach súťaže\.

Source: [https://rokovania\.gov\.sk/RVL/Material/31828/1](https://rokovania.gov.sk/RVL/Material/31828/1)

## Connected legislation — none

- [Obchodný zákonník · § 285](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1991/513)
  - Note: Cieľový § 599 upravuje, že predložený návrh do verejnej súťaže nemožno po uplynutí lehoty na predkladanie návrhov meniť, doplniť ani odvolať, pričom zrejmé chyby možno opraviť\. Zdrojový § 285 upravuje odvolanie návrhu a časové pravidlá jeho zmeny alebo doplnenia v obchodnej verejnej súťaži, vrátane výnimiek a odchýlok podľa podmienok súťaže\.
  - ```text
  (1) Predložený návrh nemožno odvolať po uplynutí lehoty určenej v podmienkach súťaže pre predkladanie návrhov, ibaže podmienky súťaže priznávajú navrhovateľom právo návrh odvolať aj po uplynutí tejto lehoty. Podmienky súťaže môžu určiť, že návrh nemožno odvolať už po jeho predložení.
  (2) Návrh možno meniť alebo dopĺňať len v čase, keď podľa odseku 1 možno návrh odvolať, ibaže ide len o opravu chýb, ktoré vznikli pri vyhotovovaní návrhu, a podmienky súťaže túto opravu nevylučujú. Návrh možno meniť alebo dopĺňať aj v prípadoch určených v podmienkach súťaže.
  ```
- [Občiansky zákonník · § 37](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1964/40)
  - Note: Cieľový § 599 zachováva možnosť opraviť zrejmé nesprávnosti v súťažnom návrhu po lehote\. § 37 ods\. 3 zachováva platnosť právneho úkonu napriek chybám v písaní a počítaní, ak je význam nepochybný\. Spoločná je právna úprava účinkov formálnych chýb; odlišné sú procesný kontext, časový účinok a rozsah chýb\.
  - ```text
  (1) Právny úkon sa musí urobiť slobodne a vážne, určite a zrozumiteľne; inak je neplatný.
  (2) Právny úkon, ktorého predmetom je plnenie nemožné, je neplatný.
  (3) Právny úkon nie je neplatný pre chyby v písaní a počítaní, ak je jeho význam nepochybný.
  ```
- [Občiansky zákonník · § 849](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1964/40)
  - Note: Cieľový § 599 upravuje zmenu a odvolanie predloženého návrhu vo verejnej súťaži\. § 849 upravuje odvolanie samotnej verejnej súťaže vyhlasovateľom a jeho povinnosť odškodniť súťažiacich\. Spoločným inštitútom je verejná súťaž a jej odvolanie; predmet úkonu, aktér, podmienky a následky sa odlišujú\.
  - ```text
  (1) Verejnú súťaž možno odvolať len zo závažných dôvodov. Odvolanie sa musí vykonať rovnakým spôsobom, akým došlo k vyhláseniu súťaže, alebo iným rovnako účinným spôsobom.
  (2) Ak dôjde k odvolaniu verejnej súťaže, vyhlasovateľ súťaže je povinný poskytnúť primerané odškodnenie súťažiacim, ktorí pred odvolaním súťaže jej podmienky prevažne alebo sčasti už splnili. Na toto právo musí vyhlasovateľ súťaže súťažiacich pri odvolaní súťaže upozorniť.
  ```
- [Občiansky zákonník · § 43b](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1964/40)
  - Note: Cieľový § 599 viaže procesné účinky predloženého súťažného návrhu na uplynutie lehoty na predkladanie návrhov\. § 43b viaže zánik všeobecného návrhu na uzavretie zmluvy na uplynutie lehoty na prijatie alebo odmietnutie\. Spoločná je právna práca s návrhom a lehotou, odlišné sú inštitút, účinky a následky\.
  - ```text
  (1) Návrh, aj keď je neodvolateľný, zaniká
  a) uplynutím lehoty, ktorá v ňom bola určená na prijatie,
  b) uplynutím primeranej doby s prihliadnutím na povahu navrhovanej zmluvy a na rýchlosť prostriedkov, ktoré navrhovateľ použil pre zaslanie návrhu, alebo
  c) dôjdením prejavu o odmietnutí návrhu navrhovateľovi.
  (2) Ústny návrh zaniká, ak sa neprijal ihneď, ibaže z jeho obsahu vyplýva niečo iné.
  (3) Lehota na prijatie návrhu určená navrhovateľom v telegrame začína plynúť od okamihu, keď je telegram podaný na odoslanie, a lehota určená v liste od dátumu v ňom uvedenom, a ak dátum v ňom nie je uvedený, od dátumu uvedeného na obálke. Lehota na prijatie návrhu určená navrhovateľom telefonicky, ďalekopisne alebo inými prostriedkami umožňujúcimi okamžité oznámenie začína plynúť od okamihu, keď návrh dôjde osobe, ktorej je určený.
  Prijatie návrhu
  ```
- [Zákonník práce · § 183](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/2001/311)
  - Note: Cieľový § 599 upravuje zmenu a odvolanie návrhu do verejnej súťaže po jeho predložení\. Zdrojový § 183 upravuje možnosť zamestnanca odstúpiť od dohody o hmotnej zodpovednosti a požaduje písomné oznámenie; spájajúcou pozíciou je pravidlo o odstúpení od už urobeného právneho úkonu\.
  - ```text
  (1) Zamestnanec, ktorý uzatvoril dohodu o hmotnej zodpovednosti, môže od nej odstúpiť, ak sa preraďuje na inú prácu, zaraďuje na iné pracovisko, prekladá alebo ak zamestnávateľ v čase do jedného mesiaca po tom, čo dostal jeho písomné upozornenie, neodstráni nedostatky v pracovných podmienkach, ktoré bránia riadnemu hospodáreniu so zverenými hodnotami. Pri spoločnej hmotnej zodpovednosti môže zamestnanec od dohody odstúpiť, ak je na pracovisko zaradený iný zamestnanec alebo ustanovený iný vedúci, prípadne jeho zástupca. Odstúpenie sa musí oznámiť zamestnávateľovi písomne.
  (2) Dohoda o hmotnej zodpovednosti zaniká dňom skončenia pracovného pomeru alebo dňom odstúpenia od tejto dohody.
  ```
- [Občiansky zákonník · § 43a](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/1964/40)
  - Note: Cieľový § 599 upravuje viazanosť a zmenu alebo odvolanie návrhu v osobitnom procese verejnej súťaže po uplynutí lehoty\. § 43a upravuje všeobecnú kontraktačnú ponuku a časové podmienky jej odvolania\. Spájajúcou pozíciou je regulácia odvolania návrhu a jeho viazanosti; rozsah, adresáti, mechanizmus a právne následky sa odlišujú\.
  - ```text
  (1) Prejav vôle smerujúci k uzavretiu zmluvy, ktorý je určený jednej alebo viacerým určitým osobám, je návrhom na uzavretie zmluvy (ďalej len „návrh“), ak je dostatočne určitý a vyplýva z neho vôľa navrhovateľa, aby bol viazaný v prípade jeho prijatia.
  (2) Návrh pôsobí od doby, keď dôjde osobe, ktorej je určený. Návrh, aj keď je neodvolateľný, môže navrhovateľ zrušiť, ak dôjde prejav o zrušení osobe, ktorej je určený, skôr alebo aspoň súčasne s návrhom.
  (3) Dokiaľ nebola zmluva uzavretá, môže byť návrh odvolaný, ak odvolanie dôjde osobe, ktorej je určené, skôr, než táto osoba odoslala prijatie návrhu.
  (4) Návrh nemôže byť odvolaný
  a) počas lehoty, ktorá je v ňom určená na prijatie, ibaže z jeho obsahu vyplýva právo ho odvolať aj pred uplynutím tejto lehoty, alebo
  b) ak je v ňom vyjadrená neodvolateľnosť.
  ```
- [Zákonník práce · § 184](https://www.slov-lex.sk/pravne-predpisy/SK/ZZ/2001/311)
  - Note: Cieľový § 599 upravuje účinky zmeny, doplnenia a odvolania návrhu do verejnej súťaže\. Zdrojový § 184 ods\. 2 písm\. e\) ustanovuje povinnosť vykonať inventarizáciu pri odstúpení od dohody jedného zo spoločne zodpovedných zamestnancov; spájajúcou pozíciou je väzba právneho následku na odstúpenie v regulovanom právnom procese\.
  - ```text
  (1) Inventarizácia sa musí vykonať pri uzatvorení dohody o hmotnej zodpovednosti, pri jej zániku, pri preradení zamestnanca na inú prácu alebo na iné pracovisko, pri jeho preložení a pri skončení pracovného pomeru.
  (2) Na pracoviskách, kde pracujú zamestnanci so spoločnou hmotnou zodpovednosťou, musí sa inventarizácia vykonať pri uzatvorení dohôd o hmotnej zodpovednosti so všetkými spoločne zodpovednými zamestnancami
  a) pri skončení všetkých týchto dohôd,
  b) pri preradení na inú prácu alebo preložení všetkých spoločne zodpovedných zamestnancov,
  c) pri zmene vo funkcii vedúceho alebo jeho zástupcu,
  d) na žiadosť ktoréhokoľvek zo spoločne zodpovedných zamestnancov pri zmene v ich kolektíve,
  e) pri odstúpení niektorého z nich od dohody o hmotnej zodpovednosti.
  (3) Ak zamestnanec so spoločnou hmotnou zodpovednosťou, ktorého pracovný pomer sa skončil alebo ktorý bol preradený na inú prácu alebo iné pracovisko, alebo bol preložený, zároveň nepožiada o vykonanie inventarizácie, zodpovedá za prípadný schodok zistený najbližšou inventarizáciou na jeho predchádzajúcom pracovisku.
  (4) Ak zamestnanec, ktorý sa zaraďuje na pracovisko, kde pracujú zamestnanci so spoločnou hmotnou zodpovednosťou, zároveň nepožiada o vykonanie inventarizácie, zodpovedá, ak od dohody o hmotnej zodpovednosti neodstúpil, za prípadný schodok zistený najbližšou inventarizáciou.
  ```